Grootzakelijk, vanaf 250 medewerkers
Geen standaardpakket. Dienstverlening die om je organisatie heen is gebouwd.
Vanaf 250 medewerkers past geen enkel standaardpakket. Daarom beginnen we niet met een prijslijst, maar met jouw organisatie: je structuur, je sector, je verzuimcijfers en wat je zelf al in huis hebt.
Wat past bij jouw organisatie. En bij onze visie.
Grote organisaties hebben vaak eigen HR-professionals, casemanagers of een verzuimbeleid dat staat. Wij bouwen daaromheen: jij houdt de regie waar je die wilt houden en wij leveren precies de onderdelen die je mist, te beginnen met een bedrijfsarts die je organisatie en sector echt begrijpt. Of dat vanuit de vangnetregeling of de maatwerkregeling gebeurt, richten we samen in; de regeling is de vorm, het maatwerk is het uitgangspunt.
Even belangrijk: het moet van twee kanten kloppen. Wij geloven in vroeg contact, preventie en één vast team dat de organisatie kent. Daarom beginnen we altijd met een goed gesprek, om samen te zien of onze aanpak en jouw organisatie bij elkaar passen.
Plan een kennismakingSamensteller
Stel je dienstverlening samen.
Vink aan waar je naar op zoek bent. Een minuut werk, en het eerste gesprek gaat meteen over de inhoud: wat er nodig is, en of het van beide kanten past.
Waar je naar op zoek bent
Nog niets aangevinkt. Vink links aan wat je belangrijk vindt.
Overstappen zonder gat in de bewaking.
Ook met honderden dossiers is een overstap goed te doen, mits die op tijd wordt voorbereid.
Check je einddatum
Kijk wanneer je huidige contract afloopt en wat de opzegtermijn is. Vul de datum in bij je aanvraag, dan plannen wij de transitie eromheen.
Wij nemen de dossiers over
Lopende verzuimdossiers dragen we gefaseerd en zorgvuldig over, inclusief alle Poortwachter-stukken en termijnen.
Geen gat in de bewaking
Vanaf de ingangsdatum loopt de termijnbewaking zonder onderbreking door en kent het team je organisatie.
Veelgestelde vragen van grote organisaties.
Staat je vraag er niet bij? Bel of mail ons gerust.
Vanaf hoeveel medewerkers is maatwerk logisch?
Wij stellen de dienstverlening voor organisaties vanaf 250 medewerkers altijd op maat samen. Op die schaal verschillen organisaties zo sterk in structuur, sector en eigen HR-capaciteit dat een standaardpakket nooit goed past. Kleiner dan 250 medewerkers? Kijk dan bij onze MKB-pakketten.
Wij werken met eigen regie op verzuim. Past dat?
Ja. Jij houdt de regie waar je die wilt houden en wij leveren precies wat je nodig hebt: een bedrijfsarts die past bij je organisatie en sector, aangevuld met de onderdelen die je zelf niet in huis hebt. Of dat vanuit de vangnetregeling of de maatwerkregeling gebeurt, richten we samen in.
Wat kost maatwerk arbodienstverlening?
Er is geen standaardprijs, omdat de samenstelling per organisatie verschilt. Na een inventarisatie van je organisatie, je verzuimcijfers en je eigen capaciteit ontvang je een concreet voorstel met transparante tarieven.
Kunnen jullie meerdere vestigingen bedienen?
Ja. De dienstverlening is schaalbaar over meerdere vestigingen, met één aanpak en één aanspreekpunt, zodat elke locatie dezelfde kwaliteit krijgt.
Laten we het over jouw organisatie hebben.
Attentus Verzuim & Re-integratie B.V.
info@attentusverzuim.nl
085 - 114 0440